Dalam beberapa tahun terakhir, isu lingkungan semakin menjadi perhatian utama di berbagai sektor industri, termasuk industri tekstil. Faktanya, sebanyak 92 juta ton limbah tekstil dibuang setiap tahunnya, menjadikannya salah satu penyumbang pencemaran lingkungan terbesar di dunia.
Oleh karena itu, kesadaran akan keberlanjutan (sustainability) bukan lagi sekadar tren, melainkan kebutuhan etis dan moral. Sebagai perusahaan multinasional, Anda dapat mendorong perubahan positif di dalam organisasi Anda dengan langkah-langkah kecil yang berdampak besar, seperti beralih ke penggunaan sustainable uniform atau seragam kerja berkelanjutan.
Apa yang Dimaksud Dengan Seragam Kerja Berkelanjutan?
Sumber : Foto Asset Boogie Apparel
Seragam kerja berkelanjutan adalah pakaian kerja yang diproduksi melalui proses ramah lingkungan, mulai dari bahan baku, metode produksi, distribusi, hingga perawatannya. Pakaian ini juga umumnya dapat didaur ulang sehingga mengurangi jumlah limbah tekstil yang berakhir di tempat pembuangan sampah.
Salah satu cara mengenali seragam berkelanjutan adalah dari bahan yang digunakannya. Ini bisa berupa serat alami seperti katun organik, bambu, lyocel, dan rami, atau bahan recycle seperti polyester daur ulang.
Untuk produksinya, pakaian berkelanjutan umumnya menggunakan pewarna alami yang berasal dari tumbuhan, seperti akar mengkudu, kunyit, dan buah bit. Produsen juga mengurangi konsumsi air dan energi dalam proses pencelupan dan pencucian kain untuk mengurangi limbah air. Selain itu, mereka memanfaatkan teknologi ramah lingkungan dalam proses distribusi, seperti penggunaan kendaraan listrik atau kendaraan dengan bahan bakar alternatif untuk pengiriman produk.
Baca juga : Pentingnya Seragam Kerja di Perusahaan
Tanggung Jawab Moral Perusahaan Multinasional Melalui Penggunaan Seragam Berkelanjutan
Sumber : Foto Asset Boogie Apparel
Perusahaan multinasional memiliki tanggung jawab moral yang besar untuk mengimplementasikan kerangka kerja Environmental, Social, and Governance (ESG). Karena perusahaan ini memiliki jangkauan operasional yang luas, maka mereka harus memaksimalkan dampak positif di semua wilayah tempat mereka beroperasi. Nah, penggunaan seragam berkelanjutan adalah salah satu cara untuk menunjukkan komitmen terhadap tanggung jawab ini.
Selain itu, rantai pasokan perusahaan multinasional seringkali melibatkan banyak pemasok di berbagai negara. Dengan mendorong penggunaan seragam berkelanjutan, perusahaan dapat memengaruhi praktik produksi di seluruh rantai pasokan. Hal ini dapat membantu meningkatkan standar lingkungan dan sosial di industri tekstil secara keseluruhan.
Selanjutnya, perusahaan multinasional memiliki pengaruh besar terhadap tren dan praktik bisnis. Dengan memimpin dalam penggunaan seragam berkelanjutan, mereka dapat memberikan teladan bagi perusahaan lain dan mendorong perubahan positif.
Baca Juga : 5 Keuntungan Reversible Jacket Untuk Jaket Kantormu
Yang tak kalah penting, penggunaan seragam berkelanjutan merupakan salah satu cara untuk memenuhi harapan investor, konsumen, karyawan, dan masyarakat umum yang semakin mengharapkan perusahaan untuk bertanggung jawab terhadap dampak lingkungan dan sosial mereka.
Manfaat Seragam Kerja Berkelanjutan Bagi Perusahaan Multinasional
Beralih ke penggunaan seragam kerja berkelanjutan akan memberikan manfaat jangka panjang bagi perusahaan, termasuk:
1. Mengurangi Dampak Lingkungan
Seragam berbahan ramah lingkungan lebih mudah terurai atau didaur ulang, sehingga mengurangi limbah tekstil yang mencemari lingkungan. Selain itu, penggunaan bahan-bahan organik dan proses produksi yang efisien dapat mengurangi emisi karbon yang dihasilkan dari produksi seragam. Nah, dengan menggunakan seragam kerja berkelanjutan, perusahaan Anda akan berkontribusi dalam mengurangi dampak lingkungan yang ditimbulkan oleh limbah tekstil.
2. Penghematan Biaya dalam Jangka Panjang
Seragam berkelanjutan umumnya berkualitas tinggi dan tahan lama, sehingga akan mengurangi kebutuhan untuk sering mengganti pakaian kerja. Meskipun biaya awalnya lebih tinggi, perusahaan dapat menghemat pengeluaran dalam jangka panjang karena Anda tidak perlu sering-sering mengganti seragam pekerja.
3. Meningkatkan Reputasi Perusahaan
Menerapkan seragam kerja berkelanjutan menunjukkan komitmen perusahaan terhadap lingkungan dan tanggung jawab sosial. Hal ini dapat meningkatkan citra perusahaan di mata pelanggan, mitra bisnis, dan investor yang semakin peduli dengan praktik bisnis berkelanjutan.
4. Bentuk Tanggung Jawab Sosial
Penggunaan seragam yang diproduksi dengan memperhatikan hak-hak pekerja dan kondisi kerja yang adil dapat meningkatkan reputasi perusahaan sebagai pemberi kerja yang bertanggung jawab.
5. Mematuhi Peraturan Keberlanjutan
Pemerintah di berbagai negara semakin memperketat regulasi lingkungan. Dengan mengadopsi seragam kerja berkelanjutan, perusahaan dapat mematuhi standar keberlanjutan global dan menghindari potensi denda atau sanksi.
Manfaat Seragam Kerja Berkelanjutan Bagi Karyawan
Sumber : Foto Asset Boogie Apparel
Selain bagi perusahaan, penggunaan seragam kerja berkelanjutan juga menawarkan banyak manfaat bagi karyawan yang memakainya, seperti:
1. Kenyamanan dan Kualitas
Seragam kerja berkelanjutan umumnya memiliki kualitas yang lebih baik dan lebih nyaman dipakai. Selain itu, bahan organik dalam seragam berkelanjutan biasanya bebas dari bahan kimia berbahaya, sehingga lebih aman bagi kulit dan mengurangi risiko alergi serta iritasi.
2. Menumbuhkan Rasa Bangga dan Motivasi Kerja
Seragam berkelanjutan memberikan rasa bangga bagi karyawan karena mereka menjadi bagian dari perusahaan yang peduli terhadap lingkungan. Hal ini dapat meningkatkan keterlibatan dan loyalitas karyawan terhadap perusahaan.
3. Mengurangi Biaya Perawatan
Beberapa teknologi dalam seragam berkelanjutan, seperti Polygiene StayFresh™ dan Polygiene OdorCrunch™, memungkinkan pakaian tetap segar lebih lama dan memerlukan pencucian lebih sedikit. Ini membantu karyawan menghemat biaya energi, air, dan deterjen, serta mengurangi dampak lingkungan dari pencucian berlebihan.
Menerapkan seragam kerja berkelanjutan bukan hanya keputusan yang bijak bagi lingkungan, tapi juga strategi bisnis yang cerdas bagi perusahaan multinasional. Dengan mengadopsi seragam ramah lingkungan, perusahaan dapat mengurangi biaya operasional, meningkatkan reputasi, dan memenuhi regulasi keberlanjutan. Di sisi lain, karyawan juga mendapatkan manfaat dari segi kesehatan, kenyamanan, dan efisiensi biaya
Boogie Apparel Indonesia dapat memproduksi berbagai jenis produk dengan berbagai variasi bahan dan model. Keahlian produksi mulai dari Seragam Kerja, Jaket Casual dan Formal, Kaos Event dan Pakaian Safety mulai dari standar hingga yang bersertifikasi khusus.
Kami menawarkan layanan konsultasi langsung ke kantor anda untuk dapat mengetahui kebutuhan yang spesifik dari apa yang dibutuhkan oleh perusahaan anda.
Apabila Anda memiliki kebutuhan Seragam Kerja yang memiliki kualitas premium dengan banyak pilihan spesifikasi dan desain, serta melakukan pengadaan dalam jumlah besar Boogie Apparel adalah Solusinya.
